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今年秋季求职薪酬大比拼!这类行业平均薪资破万元

2018-09-29 11:28:00 来源: 中新经纬 作者:
摘要: 原标题:今年秋季求职薪酬大比拼!这类行业平均薪资破万元
中新经纬客户端9月29日电 秋季到了天气转凉,但找不到一份符合理想薪资工作的心情无疑要比天气更凉

原标题:今年秋季求职薪酬大比拼!这类行业平均薪资破万元

中新经纬客户端9月29日电 秋季到了天气转凉,但找不到一份符合理想薪资工作的心情无疑要比天气更凉。今年秋季求职,哪些城市的薪酬符合你的预期?哪些行业自带土豪光环?哪种类型的企业对员工出手阔绰?这份报告快来了解一下。

日前,智联招聘发布《2018年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》。报告称,2018年第三季度竞争指数同比下降,全国平均31.9人竞争一个岗位;全国37个主要城市的平均薪酬为7850元,环比上升0.2%;从城市来看,北京、上海、深圳、杭州排在前四,招聘月薪分别为10670元、10015元、9561元、8798元;从行业来看,基金/证券/期货/投资行业以10563元的平均月薪继续位列第一;从单位性质来看,外商独资企业平均薪酬最高,为8625元,事业单位以7244元排名最末。

各城市平均薪酬排行榜:北京、上海、深圳、杭州居前四

智联招聘2018年秋季在线数据显示,全国37个主要城市的平均招聘薪酬为7850元,本季度平均薪酬环比上升0.2%,同比涨幅为3.3%。

从在线职位的薪酬分布情况来看,薪酬区间结构保持不变。总体来看,薪酬在4000-6000元之间的职位数量仍然是最多的,占职位总量的32.4%,其次是薪酬在8000元以上的高薪职位,占职位总量的29.4%。薪酬在6000-8000元之间的职位数量占21.1%。相比上一季度,2000-4000及4000-6000元之间薪酬的职位占比上升,6000-8000及8000元以上薪酬的职位占比下降,整体的平均薪酬水平略有上升。

从各个城市平均薪酬水平来看,大部分城市的薪酬水平小幅上升,其中北京、上海、深圳、杭州排在前四,招聘月薪分别为10670元、10015元、9561元、8798元。前六名中仅有宁波的薪酬水平较上一季度有所下降。与上一季度相比,南京和厦门的薪酬水平及排名均有小幅上升,东莞的薪酬水平和排名均有所下降。

行业薪酬水平哪家强?金融业依然位居前列

智联招聘2018年秋季求职期在线数据显示,薪酬水平排名前十的行业中,基金/证券/期货/投资行业以10563元的平均月薪继续位列第一,绝对值相对上一季度小幅下降。专业服务的薪酬水平及排名较上一季度有所上升,以9948元的平均月薪排名第二位,中介服务的平均薪酬绝对值和排名均有所下降,以9477元排名第三。金融行业薪酬水平虽然在本季度连续遭遇P2P暴雷,以及引发的一系列连带反应,但金融行业的薪资水平相对其他行业依然维持在较高水平。

从不同职业的薪酬水平来看,2018年秋季求职期薪酬水平排名前十的职业中,高级管理仍然位列十大高薪职业榜首,以20281元的高薪继续领跑其他职业。管理人才作为各行业抢夺的重磅角色,长期处于相对较高的薪酬水平,证券/期货/投资管理/服务的薪酬水平上升,以12511的薪酬排名第三位。

外商独资和合资企业薪酬最高

智联招聘2018年秋季在线数据显示,外商独资的薪酬水平较上一季度有所上升,排名第一位,薪酬为8625元;其次是合资企业,平均薪酬为8478元,薪酬水平略有提升;再次为国企,平均薪酬为8466元,薪酬水平有所上升,排名没有变化。上市公司的薪酬水平和排名均略有下降,薪酬为8392元,位列第四。民营以7682元排名第五,事业单位以7244元排名最末。与去年同期相比,仅事业单位的薪酬水平有所下降,其他类型企业均有不同幅度的提升。

报告指出,整体来看,企业的规模效应依然凸显:企业规模越大,盈利状况越稳定,薪资水平越高,在市场竞争中占有更多资源,发展前景更加明朗,对人才的吸引力也很大;而微小型企业规模小,基本不具影响力,很难受到求职者的关注。小微企业须保持不断创新的动力,通过股权、薪酬福利等物质条件进行有效激励,并通过企业愿景找到志同道合的伙伴,加大对人才的吸引力。此外,相比上一季度,小微企业的薪资涨幅水平较大,与去年同期持平,活力有所提升。(中新经纬APP)

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